Consejeros del SENA Caldas conocieron avances en emprendimiento y empleabilidad de cara a la reactivación económica de la región

Consejeros del SENA Caldas, quienes representan a los sectores gremiales, organizaciones sociales, sindicales y campesinas, Ministerio de Trabajo y Gobernación de Caldas se dieron cita presencial con las directivas de la Entidad, esto con el propósito de conocer avances en materia de emprendimiento e intermediación laboral con enfoque en la reactivación económica de la región, así como la ejecución de convenios de ampliación de cobertura, convocatoria de formación virtual, entre otros temas.

Luis Alejandro Trejos Ruiz, director del SENA Caldas, manifestó que la Regional actualmente viene trabajando de manera articulada con los gremios, Administración Departamental y Administraciones Locales con el propósito de enfocar esfuerzos en objetivos comunes, uno de ellos la reactivación de la economía.

“Precisamente hoy con Fondo Emprender del SENA, la Gobernación de Caldas y la Alcaldía de Victoria, anunciamos una convocatoria cerrada para el municipio verde del departamento con una bolsa de 817 millones. De esta misma manera tenemos convocatoria de Fondo Emprender para Manizales y Puerto Boyacá”, añadió Trejos Ruiz.

Por su parte Juan José Silva, director Ejecutivo de Fenalco, seccional Caldas, expresó satisfacción por el trabajo del SENA en la recuperación de empleos a través de las estrategias lideradas desde la Agencia Pública de Empleo.

“Felicito a la Entidad y sus directivas por ese accionar constante. Con Fenalco pueden contar para fortalecer las iniciativas que promuevan la reactivación de la economía”, puntualizó el líder gremial.

La quinta sesión del Consejo Regional culminó con el visto bueno de los consejeros frente al a un convenio entre la Entidad y la Alcaldía de Manizales para la realización de pasantías del de los aprendices del técnico en Control de la Movilidad, Transporte y Seguridad Vial que oferta el Centro de Procesos Industriales y Construcción.

  Automatización Industrial y Comercio y Servicios fortalecen relaciones en municipios de Caldas 

Claudia Patricia Sánchez Marín y Wilson Alejandro Rojas Calvo, subdirectores de los Centros de Automatización Industrial y Comercio y Servicios, respectivamente, visitaron los municipios de Anserma y Riosucio con el fin de retroalimentar y recoger las necesidades de formación requeridas en estas localidades.

Ambas directivas, resaltaron la importancia de realizar estas visitas en las que, según ellos, verifican la pertinencia de las necesidades de las localidades.

“Ponemos atención en que los requerimientos estén alineados con los Planes de Desarrollo y en estudiar los ambientes de formación con el fin garantizar la calidad de los procesos formativos bajo condiciones de seguridad frente a la pandemia”, precisó Claudia Sánchez.

En Anserma, los subdirectores se reunieron con Gerardo Castaño, enlace de Población Vulnerable; y en Riosucio con Cristian Guapacha, secretario de Desarrollo Económico; Daniela García, delegada de la Secretaría de Educación y Danilo Cardona, líder del punto Vive Digital y quien apoya de manera permanente la consolidación de servicios y oferta formativa.

“Se contemplaron aspectos claves para la reactivación económica de los municipios como el fomento del emprendimiento, la formación a poblaciones especiales y el reconocimiento de la experiencia previa a través de la Certificación de Competencias Laborales”, expresó Wilson Alejandro.

  Se anunciaron $817 millones para emprendedores de Victoria  

Con el propósito de promover la reactivación económica en la región, el SENA a través de Fondo Emprender y en trabajo conjunto con la Gobernación de Caldas y la Alcaldía de Victoria, anunciaron hoy a través de Facebook Live una convocatoria exclusiva para emprendedores de este municipio que cuenta con una bolsa de $817.673.400.

Hernán Fuentes, director de Formación Empleo y Emprendimiento del SENA, manifestó que la convocatoria permitirá que los habitantes desarrollen sus ideas de negocio, promoviendo la productividad del municipio y la generación de empleo.

“En este trabajo armónico la Gobernación de Caldas y la Alcaldía de Victoria aportaron $272.557.800 y el SENA $545.115.600 con el objetivo de impactar alrededor de 10 nuevas iniciativas de negocio”, agregó Fuentes.

Cada iniciativa empresarial que salga beneficiada de la convocatoria, podrá recibir hasta $80 millones de capital semilla.  Las personas interesadas podrán consultar los requisitos través de la página web www.fondoemprender.com.

Elkin Echeverry Buitrago, alcalde de Victoria, comentó que solo a través de la transformación, la productividad y el trabajo se puede generar desarrollo y progreso en el municipio.

“Por esta razón y después de un año de muchas dificultades por la pandemia, decidimos en asocio con la Gobernación de Caldas tocar las puertas del SENA para este proyecto con el que pretendemos generar alrededor de 40 empleos formales”, añadió el burgomaestre.

Quienes acceden al Fondo Emprender deben cumplir con una ruta de asesoría técnica, de la mano de los diferentes gestores del SENA. Esta incluye fases como: orientación, formulación, formalización en la plataforma y evaluación. Y, de ser viables, serán beneficiarios para la creación de la empresa conforme a los recursos disponibles y puesta en marcha finalmente.

“Este es un momento histórico para Victoria, porque este trabajo entre el Gobierno Nacional, Departamental y Municipal es un ejemplo de articulación, de que se pueden diseñar estas estrategias que parten de la voluntad técnica, la suma de recursos humanos y financieros para hacer realidad este proceso de reactivación económica”, dijo Paula Andrea Toro Santana, secretaria de Desarrollo, Empleo e Innovación de Caldas.

Por su parte Luis Alejandro Trejos Ruiz, director del SENA Caldas, concluyó que: “estoy seguro que con la iniciativa exitosa de Victoria, otros municipios se querrán unir y fortalecer su ecosistema de emprendimiento, para lo que el SENA Caldas está presto”

A través del programa Fondo Emprender, durante el periodo del presidente Iván Duque, se han financiado 44 nuevas iniciativas empresariales desarrolladas por emprendedores del departamento de Caldas con recursos asignados de $4.762.342.418, los cuales esperan generar 248 empleos formales. 

Lelio Salazar Prieto, técnico profesional en Gestión de Recursos Naturales y técnico en Potabilización de Aguas, encontró en Fondo Emprender del SENA el capital semilla que requería para convertirse en empresario y potenciar su emprendimiento denominado Porcícola Fermag S.A.S., basado en la producción y comercialización de cerdo gordo en pie y lechón.

“Mi tradición campesina y el haber estudiado los técnicos en el SENA, me dieron el conocimiento de los servicios que tiene la Entidad, por eso decidí crear un proyecto basado en cerdos y busqué el capital semilla con Fondo Emprender”, dijo Salazar Prieto.

Actualmente este emprendedor, oriundo Victoria, municipio verde de Caldas, genera cinco empleos de calidad y produce anualmente alrededor de 250 lechones.

https://www.facebook.com/SENACaldas/videos/573436176985675

  Salamina, primer destino de ferias de servicios que desarrollará el SENA en subregiones de Caldas

Con el objetivo de aportar a la reactivación económica de la región, el SENA Caldas, a través de su Agencia Pública de Empleo y sus Centros de Formación, iniciará una serie de ferias de servicios institucionales en las seis subregiones que integran el departamento con el apoyo de las alcaldías municipales.

Salamina, en el Norte de Caldas, será el primer destino de esta apuesta institucional que llegará de manera presencial a las localidades con vacantes de empleo, oferta educativa y convocatorias para emprendedores que estén en búsqueda de capital semilla para impulsar ideas de negocio.

“Estaremos en Salamina el sábado 31 de julio desde las 8:00 a.m. y hasta las 4:00 p.m. con diferentes estands, los cuales estarán ubicados estratégicamente en diferentes sitios del municipio con el fin de evitar aglomeraciones”, explicó Luis Alejandro Trejos Ruiz, director del SENA Caldas.

Por su parte Juan Pablo Ospina Rosas, alcalde de Salamina, manifestó que: “Contar con el SENA en el marco del mercado campesino agendando desde la administración municipal y en un proceso de reactivación económica es algo que nos llena de satisfacción. Estamos buscando oportunidades para nuestros jóvenes por eso es tan importante contar con el SENA”

Parque principal de 8:00 a.m. a 4:00 p.m. Feria de empleo y oferta institucional (servicios de empleabilidad, emprendimiento, formación, Evaluación y Certificación de Competencias Laborales)

Instalaciones Cultivarte de 10:00 a.m. a 12:00 m. Encuentro de Empresarios del Norte de Caldas.

Instalaciones Cultivarte de 2:00 p.m. a 3:30 p.m. Orientación de Emprendimiento y Economía Naranja.

Instalaciones del CERES en Salamina de 9:00 a 11:00 a.m. Taller para jóvenes sobre orientación en preparación para la vida laboral.

Instalaciones del CERES en Salamina de 2:00 a 4:00 p.m. Taller de orientación población víctima y vulnerable.

 

  El SENA Caldas volará con Monarca durante el 2021

El SENA Caldas a través de su Centro de Desarrollo Empresarial SBDC y Tecnoparque Nodo Manizales se suma a Monarca, programa de apoyo a la industria creativa funcional y cultural que busca transformar iniciativas de negocio del sector a través de la entrega de herramientas empresariales para lograr un crecimiento rápido, rentable y sostenido.

Para el 2021 se acompañarán hasta treinta emprendimientos, por medio de charlas, entrenamientos empresariales, asesorías personalizadas, acercamiento a fuentes de financiación y acceso a nuevos mercados.

Valentina Hernández, dinamizadora de Tecnoparque Nodo Manizales, explicó que, según los términos de la iniciativa, la industria creativa funcional se refiere a los medios digitales, diseño y publicidad. Mientras que la cultural está relacionada con editorial, fonográfica y audiovisual.

“El programa Monarca tendrá varias fases en las cuales los emprendedores podrán acceder a diferentes beneficios, como lo son talleres de innovación, bootcamps de modelo de negocio, financiación, prototipado y validación”, añadió Valentina.

  El SENA es emprendimiento rural $9 mil millones para el fortalecimiento del campo colombiano

En su compromiso con la reactivación del campo colombiano a partir de la creación de nuevas iniciativas empresariales y el fortalecimiento de empresas asociativas a través de cadenas productivas, el SENA ha dispuesto de $9 mil millones a través de una nueva convocatoria nacional del Fondo Emprender para emprendedores rurales.

Con esta importante partida de capital semilla, se espera beneficiar la creación de 113 ideas de negocio relacionadas con labores agropecuarias, forestales, pesqueras y mineras; pero también las no tradicionales, como desarrollo de agroindustrias y microempresas. Además, se incluyen: turismo rural y ecológico, artesanías, transformación de metales y piedras preciosas, mercadeo y prestación de servicios que se realicen en torno a ellas. De este modo, se podrán generar 450 potenciales en todo el país rural. 

De acuerdo con el director general del SENA, Carlos Mario Estrada, reconocer la labor de los protagonistas del campo colombiano como actores fundamentales en el desarrollo y la reactivación económica del país, así como la seguridad alimentaria y la preservación de las tradiciones culturales del sector rural es más que relevante para la Entidad. 

“En ese sentido, hemos creado esta convocatoria, en la que además se podrán financiar iniciativas empresariales en cualquier sector económico, que provengan o sean desarrolladas por aprendices activos del programa SENA Emprende Rural (SER), que certifiquen el cumplimiento de 200 horas de formación o egresados, que cumplan con las condiciones establecidas en la reglamentación del Fondo Emprender”, expone el director.  

Las nuevas iniciativas empresariales podrán recibir un monto hasta de $80 millones cada una. Y las personas interesadas, podrán participar y acceder a la convocatoria a partir del 22 de julio y hasta el 6 de septiembre de 2021 a través de www.fondoemprender.com. 

  Retorno a la presencialidad e informes de Centros de Formación, temas destacados en Comité Directivo

El equipo directivo del SENA Caldas y líderes de diferentes dependencias de la Entidad se dieron cita en el auditorio Milton Gaviria del SENA Caldas con el objetivo de participar del noveno Comité Directivo de 2021.

Durante el desarrollo de la sesión, el equipo de Seguridad y Salud en el Trabajo, en cabeza de Juliana Vanegas, socializaron la circular 3-2021-000130, la cual hace referencia a la actualización de los Protocolos de Bioseguridad del SENA acorde con la resolución 777 de 2021 de Ministerio de Salud y Protección Social.

Según Vanegas, uno de los cambios más significativos que trae la actualización tiene que ver con el aforo, el cual dependerá desde ahora del índice de resiliencia epidemiológica y ocupación de camas UCI en cada municipio y que estará definido por tres ciclos.

“Por ejemplo, la Ciudadela Tecnológica del SENA Caldas, estaría actualmente en el Ciclo 1, esto porque el nivel de resiliencia epidemiológica en Manizales es del 0.47, y su ocupación de camas UCI del 84%, lo que nos permitiría tener un aforo del 25% de la capacidad instalada en cada centro de formación”, explicó la líder de Seguridad y Salud en el Trabajo.
En el Ciclo 2, estarían las regionales ubicadas en los municipios con un nivel de resiliencia epidemiológica del 0.5, y una ocupación de camas UCI del 85%, lo que les permitiría un aforo del 50%. En el Ciclo 3 se ubicarían las regionales que estén en municipios con nivel de resiliencia del 0.75 y una ocupación UCI de 85%, lo que les permitiría el 75% de aforo.

“Es importante dejar claro que, bajo esta dinámica, el aforo en las instalaciones del SENA Caldas puede aumentar de acuerdo a la dinámica de la pandemia en la región.  

El uno y el quince de cada mes el Ministerio de Salud y Protección social emite el nivel de resiliencia epidemiológica en cada municipio”, puntualizó Juliana Vanegas.

Por su parte Luis Alejandro Trejos Ruiz, director del SENA Caldas, acordó con los subdirectores en avanzar en la actualización de la base de datos de la comunidad académica que ya recibió el esquema completo de vacunación.

A la fecha, de los 310 funcionarios que hacen parte de la planta de personal de la Entidad en esta zona del país, 251 ya fueron vacunados contra el covid-19, lo que corresponde al 80.96%.

Los subdirectores presentaron sus avances En cuanto a los informes de los Centros de Formación, cada uno de los responsables de estas dependencias esbozaron la situación actual de los mismos, las gestiones internas y las alianzas con las administraciones locales en las zonas de influencia de los centros.

“Considero muy pertinente este espacio, porque de esta manera cada uno de los subdirectores y el director podemos lograr una verdadera articulación y apoyarnos en temas misionales que nos competen”, indicó Víctor Jarlier Castaño Sánchez, subdirector del Centro de Procesos Industriales y Construcción.

Análisis, distribución, ajuste y proyección de metas 2022, vacunación contra el covid-19, oferta en Economía Naranja, planeación de oferta educativa, convenio SENA con la Universidad de Caldas, apoyos de sostenimiento, fueron otros de los temas que abordaron los presentes al comité.

  El SENA y la Secretaría de Integración y Desarrollo Social de Caldas exploraron alternativas de trabajo conjunto en beneficio de grupos poblacionales de Caldas 

Concertar acciones conjuntas para un futuro acuerdo de voluntades que se traduzca en servicios de formación, empleo y emprendimiento para las comunidades vulnerables de Caldas, fue el objetivo de una jornada de trabajo entre Luis Alejandro Trejos Ruiz, director del SENA Caldas y Jorge Alberto Tovar, secretario de Integración y Desarrollo Social de la Gobernación de Caldas, con sus respectivos equipos de trabajo.

Ferias de servicios para juventudes y emprendedores rurales, así como acciones de formación complementaria y titulada para poblaciones étnicas, afrocolombianas, adultos mayores y víctimas del conflicto, entre otros grupos poblacionales, fueron los temas que se abordaron durante el encuentro interinstitucional.

“Nuestro compromiso ahora es llevar estos temas al Comité Directivo de la Regional Caldas con el propósito de iniciar la construcción de un plan de trabajo para avanzar con algunas acciones en lo que queda de esta vigencia y planear futuras dinámicas para el 2022”, explicó Trejos Ruiz.

Por su parte Jorge Alberto Tovar, secretario de Integración y Desarrollo Social de Caldas, mencionó que el SENA es un aliado por su oferta formativa, el acompañamiento técnico y las posibilidades de financiación de proyectos productivos.

“Le presentamos al equipo del SENA los programas y proyectos que desde la secretaría se adelantan y las necesidades de acompañamiento técnico en el que podemos trabajar de manera conjunta. Tenemos grupos poblaciones con enfoque diferencial como la comunidad NARP, la comunidad indígena, la población LGTBIQ+, mujeres, jóvenes, víctimas, excombatientes, víctima de trata de personas en las que hay requerimientos que el SENA nos podría ayudar a cumplir”, agregó Tovar.

La reunión con el secretario de despacho se suma a los encuentros que viene teniendo del director Regional con los jefes de diversas carteras de la administración departamental y municipal con el propósito de generar sinergias que promuevan la reactivación de la economía en esta zona del país. 

  El Ministerio de Educación Nacional aprobó registros calificados en Centros de Formación del SENA Caldas 

En junio, los Centros, Automatización Industrial, Pecuario y Agroempresarial y Procesos Industriales y Construcción del SENA Caldas, recibieron la aprobación del registro calificado de la Tecnología en Análisis y Desarrollo de Software. Mientras que el Centro para la Formación Cafetera, recibió la aprobación del registro de la Tecnología en Gestión de Empresas Pecuarias.

Adicionalmente en junio, el Centro de Procesos Industriales y Construcción obtuvo también, la aprobación de la modificación del registro calificado de las tecnologías en Mantenimiento Electromecánico Industrial y Mantenimiento Mecánico Industrial.

“La aprobación de estos registros calificados  evidencian que nuestros Centros de Formación reúnen las condiciones de calidad que exige la ley, lo que se traduce en mayores posibilidades de acceso a programas de educación superior”, señaló Deyra Liliana Basante Bastidas, profesional de Aseguramiento de la Calidad en esta zona del país.

Los registros calificados, otorgados por el Ministerio de Educación Nacional son la evidencia del cumplimiento de condiciones de  calidad  en los programas académicos de educación superior. 

 Hoy es el último día de inscripciones a las carreras virtuales del SENA

Hoy cierran las inscripciones para las carreras técnicas y tecnológicas 100% virtuales que tiene el SENA disponibles de manera gratuita. 

 

“En estos tiempos de pandemia, la formación virtual ofrece protección y además una flexibilidad única con la que los aprendices pueden decidir a qué hora y en qué lugar estudiar sin ningún tipo de barrera”, comentó Janelli Herrera, facilitadora virtual del SENA Caldas, quien agregó que: “Los extranjeros con permiso de estudiar en Colombia también pueden acceder a los cupos virtuales sin importar su lugar de residencia” 

 

¿Qué carreras están disponibles? 

 

Técnicos: Proyectos Agropecuarios, Apoyo Administrativo en Salud, Servicios y Operaciones Microfinancieras, Control de Calidad en Confección Industrial, Patronaje Industrial de Prendas de Vestir, Marketing Digital para Moda, Elaboración de Prendas de Vestir a la Moda y Contabilización de Operaciones Financieras. 

 

Tecnólogos: Análisis y Desarrollo de Sistemas de Información, Distribución Física Internacional, Gestión de Mercados, Gestión Logística, Negociación Internacional y Producción Multimedia, esta formación tiene una duración de dos años y ofrece Cadena de Formación a los egresados.  

 

¿Cómo inscribirme? 

Deben acceder a www.senasofiaplus.edu.co, pulsar clic en carreras virtuales y luego en conoce aquí los programas, seleccionar el programa de su interés y la opción inscribirse. 

 

¿Dónde encuentro más información? 

 A través de la línea gratuita nacional 018000910270. También en la Oficina de Servicio al Ciudadano en Manizales en el teléfono 8931720 extensión 62056.  

https://www.youtube.com/watch?v=NTAs4pWlwKcç

 El SENA Caldas toma pista en Aerocafé 

Equipos de trabajo de la Dirección General y Regional del SENA, así como de la Secretaría de Desarrollo, Empleo e Innovación de la Gobernación de Caldas se dieron cita con el objetivo de dilucidar la vinculación del SENA a las diferentes etapas de desarrollo de proyecto Aerocafé, el cual hace parte de los 51 proyectos estratégicos del Gobierno de Caldas.

Paula Andrea Toro Santana, secretaria de Desarrollo, Empleo e Innovación de la Gobernación de Caldas, expresó que la vinculación del SENA al proyecto relacionado con el aeropuerto estaría centrada en la formación de competencias laborales.

“Turismo, gastronomía, bilingüismo, habilidades digitales, economía naranja y servicios aeroespaciales son las áreas en las que necesitamos formar a los habitantes de la zona de influencia de Aerocafé y de esta manera suplir la demanda laboral que tendrá este ambicioso proyecto”, agregó Toro Santana.

Ante estas solicitudes, Luis Alejandro Trejos Ruiz, director del SENA Caldas, manifestó que la Regional cuenta con Centros de Formación que poseen las especialidades que orientan las 

formaciones que demanda el proyecto, además explicó que, en lo relacionado con el tema aeroespacial, se tendrá el apoyo de la Red de Conocimiento Sectorial Aeroespacial del SENA.

“Conformaremos unas mesas técnicas de trabajo y avanzaremos en trabajo conjunto con el Centro de Instrucción Aeronáutica del SENA Antioquia y el Centro Industrial y de Aviación del SENA Atlántico. Ya mismo podríamos ofertar un técnico modalidad virtual en Servicios Aeroportuarios”, añadió Trejos Ruiz.

Aerocafé es uno de los proyectos más ambiciosos de Caldas, el cual contará con plataformas, edificios administrativos, zonas de embarque y desembarque, salas de espera, zonas de bodegaje, hangares y plataformas de estacionamiento de aviones tipo Jumbo.

Además de Aerocafé, el SENA está apoyando la consolidación del Centro de Desarrollo Minero Ambiental de Caldas en Marmato, el Centro de Innovación Social y Empresarial en Anserma y el Centro de Innovación en La Dorada.

 Retorno a las actividades presenciales, SENA Digital y fomento a la cultura emprendedora, temas destacados en Comité Directivo

Integrantes del Equipo directivo de la Regional se dieron cita en la Escuela Gastronómica y Turística Paisaje Cafetero del Centro de Comercio y Servicios con el objetivo de desarrollar la agenda de la octava sesión de 2021 del Comité Directivo del SENA Caldas.

Entre los temas que se abordaron se destacó el retorno a las actividades presenciales, punto de la agenda que es planteado en la circular 01-3-2021-000114, y en la cual se indica que las áreas estratégicas de la Dirección General están analizando los alcances de la directiva Presidencial.

“Estamos atentos a las nuevas indicaciones institucionales, y mientras esto pasa debemos avanzar en temas de inmunización de la comunidad académica con las secretarías de salud pública de Manizales y La Dorada. También en la revisión de los protocolos de bioseguridad en los centros de formación”, manifestó Luis Alejandro Trejos Ruiz, director del SENA Caldas, durante la jornada de trabajo.

Por su parte Juliana Vanegas, líder de Seguridad y Salud en el Trabajo del SENA Caldas, expresó que la jornada de vacunación del pasado viernes, hace parte de esas estrategias de cara a la presencialidad.

“Con corte al 27 de junio, 148 funcionarios del SENA Caldas ya cuentan con las dos dosis de la vacuna contra el covid-19 y 438 con la primera dosis. En cuento a los contratistas, 62 cuentan con las dos dosis del bilógico y 348 con la primera”, indicó Juliana Vanegas, líder de Seguridad y Salud en el Trabajo.

En cuanto a SENA Digital y fomento a la cultura emprendedora, el director regional propuso desarrollar acciones conjuntas para impulsar dichas estrategias a impactar a los sectores productivos que tienen relación directa con los centros de formación de acuerdo a su vocación productiva, las administraciones locales aliadas y comunidad académica.

 

Ejecución presupuestal, proyección de contratación, metas, solicitudes de formación, activación del Sistema de Registro de Extranjeros de Migración Colombia, entre otros, fueron los temas que se abordaron durante el encuentro.

  Avanza Pacto por la reactivación y el crecimiento de Manizales

Carlos Mario Marín Correa, alcalde de Manizales se reunió con los rectores de instituciones de educación superior de la ciudad con el objetivo de socializarles los avances del Pacto por la Reactivación y el crecimiento económico, iniciativa de la que hace parte el SENA Caldas y en la que participa activamente en el tercer pilar del pacto Ecosistema Empresarial.

“El 28 de mayo, y como respuesta al pacto, Fondo Emprender del SENA, la Alcaldía de Manizales y la Gobernación de Caldas, lanzaron una convocatoria exclusiva para emprendedores de la capital de Caldas que cuenta con una bolsa de $1.600 millones, recurso con el que se busca apoyar la reactivación económica”, comentó Eliana María Carmona Gómez, coordinadora de Formación Profesional del SENA en Caldas y delegada de la entidad para el encuentro con el primer mandatario de los manizaleños.

La convocatoria para emprendedores manizaleños está abierta hasta el 23 de julio del 2021 y los interesados se pueden postular a través de la página web www.fondoemprender.com.

Adicionalmente Marín Correa socializó ante los presentes el Laboratorio de Innovación Pública, el cual consiste en un portal online que promueve la transparencia a través de datos abiertos.

“Ustedes podrán tener acceso a toda la información de nuestra alcaldía. Cómo se encuentra la contratación estatal, cómo se llevan a cabo las obras. Ustedes podrán conocer en línea cómo se llevan los contratos de las secretarías y conocer la información detallada”, explicó Carlos Mario.

A través del portal laboratorio.manizales.gov.co, la ciudadanía en tiempo real puede acceder a tableros interactivos con la información sobre la gestión de la Administración Municipal, conocer los datos e información de las rendiciones de cuentas e incluso, ver información estadística y cifras socioeconómicas de Manizales, garantizando procesos transparentes.