El SENA Caldas cuenta con coordinadora Misional encargada

La novedad de personal se oficializó a través de la resolución 17-01111 de 2019.

Paula Alejandra Castillo Navarro, profesional de emprendimiento grado dos del Centro de Automatización Industrial, asumió como coordinadora Misional  encargada de la regional.

La designación estará vigente hasta el 16 de septiembre, fecha en que se cumpla el periodo de vacaciones de Luis Adolfo Gómez Quintero, quien se desempeña como coordinador Misional en propiedad.

Paula Alejandra comentó que la nominación es un reto y un desafió que asume con compromiso y responsabilidad.

“Acá en la dirección he podido encontrar personas que están dispuestas a bridarme su colaboración. El propósito, seguir garantizando el cumplimiento de los objetivos que se tienen trazados”, agregó  Castillo Navarro.

La funcionaria encargada ingreso a la planta de personal de la Entidad el 8 de enero del presente año luego de haber sido contratista por ocho años y haber sorteado con éxito el concurso de méritos.

El SENA amplió sus inscripciones hasta el jueves 22 de agosto

La Entidad en esta zona del país aún tiene cupos para los ciudadanos que deseen adelantar un programa de formación titulada modalidad presencial durante el 2019

El SENA regional Caldas aún cuenta con programas de formación titulada modalidad presencial, razón por la cual amplió sus inscripciones hasta el próximo jueves 22 de agosto.

Carreras técnicas, tecnológicas, especializaciones tecnológicas, operarios y auxiliares son los niveles disponibles en la convocatoria, la cual corresponde a la última de 2019.  

“Recuerden que nuestros cupos son gratuitos y no requieren de intermediarios”, enfatizó Jaime Trejos Londoño, director ( e ) del SENA Caldas.

Las inscripciones se pueden realizar a través de wwww.senasofiaplus.edu.co. Para mayor información sobre los programas disponibles los ciudadanos también pueden consultar a través de la línea gratuita nacional 018000 910270.

En Manizales la Entidad mantendrá hasta mañana 21 de agosto un punto de información e inscripción en la  bahía del Club Manizales sobre la carrera 23 de 9:00 a.m. a 4:00 p.m.

Cupos disponibles en Manizales

Tecnólogos: Mantenimiento Mecánico Industrial, Mantenimiento Electromecánico Industrial, Mantenimiento Mecatrónico Automotor, Gestión del Talento Humano, Gestión Empresarial, Guianza Turística (Nocturno), Procesos Biotecnológicos Aplicados a la Industria, Gestión de Empresas Agropecuarias, Gestión de Recursos Naturales, Biocomercio Sostenible, Mecanizado en Torno y Fresado Convencional, Metodologías de Calidad para el Desarrollo de Software, Mantenimiento Mecatrónica de Automotores ,Producción Agropecuaria Ecológica, Automatización Industrial (Diurno y nocturno), Gestión de la Producción Industrial (Diurno y nocturno) y Mantenimiento Electrónico e Instrumental Industrial.

Técnicos: Mantenimiento de las Motocicletas, Mecanizado en Torno y Fresadora Convencional, Control de Calidad en Confección (Nocturno), Mesa y Bar, y Programación de Software (Diurno y nocturno).

Especializaciones Tecnológicas: Metodologías de Calidad para el Desarrollo de Software (Nocturno), Desarrollo de Aplicaciones para Dispositivos Móviles (Nocturno), y Gestión y Seguridad en Bases de Datos (Nocturno).

Operarios: Procesos de Panadería y Cuidado Estético de Manos y Pies.

Auxiliares: Servicios de Bartender y auxiliar en Cocina.

Cupos disponibles en otros municipios

Chinchiná: Técnico en Agroindustria Alimentaria y  Técnico en Cultivos Agrícolas.

Riosucio: Técnico en Atención Integral a la Primera Infancia y Técnico en Contabilización de Operaciones Comerciales y Financieras.

Neira: Técnico en Servicios Farmacéuticos.

La Dorada: Tecnólogo en Gestión de Empresas Agropecuarias

Puerto Boyacá: Técnico en Instalaciones Eléctricas Residenciales.

                                                                                                                                 

Jaime Trejos Londoño continuará como director encargado de la Regional

Hasta por un término de tres meses, los cuales se entenderán prorrogados de manera automática hasta por tres meses más, mientras el empleo se provea de forma definitiva, es lo que reza la resolución 1-1511 de 2019  por medio de la cual la Dirección General del SENA ratifica el encargo de la Dirección Regional al ingeniero Jaime Trejos Londoño, quien la asumió desde el pasado 20 de mayo.

“Este voto de confianza nos permitirá continuar avanzado en aproximar los servicios de la Entidad a los habitantes de los 27 municipios de Caldas a través de los encuentros subregionales, estrategia de descentralización en la que ya avanzamos el pasado viernes tomándonos Salamina con oferta educativa, empleo, emprendimiento, certificación de competencias laborales y casos de éxito de doble titulación y el programa SER, SENA Emprende Rural”, comentó el director encargado.

Trejos Londoño es Ingeniero Electricista de la Universidad Nacional de Colombia sede Manizales. Especialista en Gerencia de Proyectos de la Universidad del Tolima y en Gerencia de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Universidad de Manizales. También cuenta con una especialización tecnológica del SENA en Pedagogía de Competencias Laborales.

“Continuaremos fortaleciendo la sinergia que debemos tener con los sectores productivos y gremios de la región, y la presencia del SENA en los medios de comunicación convencionales y digitales a través de trasmisiones en vivo”, añadió el funcionario que ingresó a la planta de personal de la Entidad como instructor el 25 de noviembre de 2005.

El SENA ofertará sus servicios en el Norte de Caldas desde Salamina.

El viernes 16 de agosto el SENA se tomará con formación, empleo y emprendimiento el municipio de Salamina.

Con el objetivo de llegar con mayor pertinencia a  los 27 municipios de Caldas, el SENA iniciará una serie de encuentros subregionales en los que empresarios, mandatarios locales y ciudadanía en general podrán conocer de primera mano los servicios de formación, empleo y emprendimiento que presta la Entidad de manera gratuita.

“Salamina será el primer destino de esta estrategia institucional con la cual queremos aproximarnos a las comunidades con herramientas y oportunidades que les permitan desarrollar habilidades para el trabajo, la gestión de proyectos y el emprendimiento”, explicó Jaime Trejos Londoño, director (e) del SENA Caldas.

Este primer encuentro subregional del SENA se llevará  a cabo de 9:00 a.m. a 4:00 p.m. en las instalaciones del Centro Regional de Educación Superior (CERES) ubicadas en la carrera 6 # 8 – 09.

“Hacemos una llamado no solo a los habitantes de Salamina, sino también a los de los municipios vecinos para que asistan a este encuentro, conozcan los recursos disponibles y resuelvan todo tipo de inquietudes. También a los empresarios de la subregión Norte para que conozcan todo sobre los contratos de aprendizaje y una infinidad de servicios que tenemos para ellos”, agregó Trejos Londoño.

Quienes asistan se encontrarán con diferentes estand, entre ellos el de la Agencia Pública de Empleo del SENA con sus servicios de intermediación y formación laboral y el del Centro de Desarrollo Empresarial SBDC con diversas estrategias para acceder a capital semilla  y así emprender ideas de negocio.

Durante el desarrollo de la actividad, alcaldes y/o delegados y representantes de gremios del Norte de Caldas tendrán un encuentro con directivas del SENA con el objetivo de priorizar y concertar futuras acciones en Aguadas, Aranzazu, Filadelfia, La Marced, Pácora y Salamina.

Mañana se ofertarán 322 vacantes en jornada de empleo

La jornada se llevará a cabo en el tercer piso del edificio Esponsión en la carrera 23 # 25 – 32

322 vacantes de trabajo tendrá disponible mañana la Agencia Pública de Empleo del SENA regional Caldas durante la microrrueda de empleo que se llevará a cabo a partir de las  8:00 a.m. a 5:00 p.m. en el tercer piso del edificio Esponsión de Manizales en la carrera 23  # 25 – 32.

“A través de la intermediación laboral que realizamos con el sector empresarial logramos que 21 empresas ofertarán a través de nuestros servicios gratuitos las vacantes que tienen disponibles en sus diferentes áreas”, explicó Jaime Trejos Londoño, director (e) del SENA regional Caldas.

Docente de Preescolar, Asistente Jurídico, Soldador, Director de Presupuesto, Coordinador en Seguridad y Salud en el Trabajo, Diseñador Gráfico, Tecnólogo en Alimentos, Electricista Industrial, Mecánico de Motores Diésel, Asesor Comercial, Técnico en Gestión Documental, Regentes de Farmacia, Vendedor Tienda a Tienda, Operador de Retroexcavadora, Perforador, Operador Equipo Pesado de Construcción, Carpintero de Construcción, Asesor Comercial, Patronista, Operarias de Máquina Plana y fileteadora, y Asistente Administrativo son algunos de los perfiles ocupacionales que estarán disponibles durante la microrrueda de empleo.

Jeanneth Adriana Gil Bohórquez, coordinadora de la Agencia Pública de Empleo del SENA en Caldas, explicó que durante la jornada las personas también tendrán la oportunidad de consultar otras vacantes que se encuentran a disposición de todos los buscadores de empleo, así mismo podrán  registrar sus hojas de vida y recibir orientación ocupacional.

¿Quiénes pueden participar en las microrruedas de empleo?

1-    Todas las pequeñas, medianas y grandes empresas de todos los sectores, así como organizaciones gremiales y entidades del Estado que requieran contratación de talento humano.

2-    Todos los colombianos que se encuentren en búsqueda de empleo y cumplan con los perfiles requeridos por los empresarios que participen en las microrruedas

En Caldas, el SENA abre última oferta educativa del año con 1.335 cupos

Las inscripciones se extenderán hasta el lunes 19

El SENA en el país abre la cuarta  y última convocatoria educativa modalidad presencial con 84 mil cupos para los ciudadanos que se deseen formar en la Entidad durante el 2019.

El SENA en Caldas cuenta con 1.335 cupos, 610 de ellos corresponden a carreras del nivel de tecnólogo, 465 de técnicos, 105 de auxiliares, 65 de operarios y 90 de especializaciones tecnológicas.

Las personas interesadas pueden conocer los programas e inscribirse a uno de ellos a través de www.senasofiaplus.edu.co. También llamando a la línea 018000910270.

“Es importante que la ciudadanía sepa que en Manizales tendremos tres puntos de orientación e inscripción presencial que estarán ubicados en la bahía del Club Manizales sobre la carrera 23, en el Cisco de Bosques del Norte y en el auditorio Milton Gaviria del SENA, ubicado en las instalaciones de la Entidad en Maltería”, explicó Jaime Trejos Londoño, director (e) del SENA Caldas.

En La Dorada, los interesados se pueden aproximar al Centro Pecuario y Agroempresarial del SENA Caldas ubicado en el barrio Alfonso López  en la carrera 1 con calle 42.

“La ciudadanía puede acceder a más información a través de las redes sociales oficiales de la Entidad en Caldas. En Twitter la cuenta es @SENA_Caldas y en Facebook SENA Caldas Oficial”, añadió Trejos Londoño.

·         Cupos disponibles en Manizales

Tecnólogos: Mantenimiento Mecánico Industrial, Mantenimiento Electromecánico Industrial, Gestión Integrada de la Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud Ocupacional;  Mantenimiento Mecatrónico Automotor, Gestión del Talento Humano, Gestión Empresarial, Guianza Turística (Nocturno), Procesos Biotecnológicos Aplicados a la Industria, Gestión de Empresas Agropecuarias, Gestión de Recursos Naturales, Biocomercio Sostenible, Producción Agropecuaria Ecológica, Automatización Industrial (Diurno y nocturno), Gestión de la Producción Industrial (Diurno y nocturno) y Mantenimiento Electrónico e Instrumental Industrial.

Técnicos: Mantenimiento de las Motocicletas, Mecanizado en Torno y Fresadora Convencional, Mantenimiento de Motores Diésel (Nocturno), Control de Calidad en Confección (Nocturno), Enfermería, Mesa y Bar, Cosmetología y Estética Integral, y Programación de Software (Diurno y nocturno).

Especializaciones Tecnológicas: Metodologías de Calidad para el Desarrollo de Software (Nocturno), Desarrollo de Aplicaciones para Dispositivos Móviles (Nocturno), y Gestión y Seguridad en Bases de Datos (Nocturno).

Operarios: Procesos de Panadería y Cuidado Estético de Manos y Pies.

Auxiliares: Servicios de Bartender y auxiliar en Cocina.

·         Cupos disponibles en otros municipios

Chinchiná: Técnico en Agroindustria Alimentaria y  Técnico en Cultivos Agrícolas.

Riosucio: Técnico en Atención Integral a la Primera Infancia y Técnico en Contabilización de Operaciones Comerciales y Financieras.

Neira: Técnico en Servicios Farmacéuticos.

La Dorada: Tecnólogo en Gestión de Empresas Agropecuarias y Técnico en Atención Integral a la Primera Infancia.

Puerto Boyacá: Tecnólogo Gestión de Talento Humano y Técnico en Instalaciones Eléctricas Residenciales.

Los servicios del SENA son gratuitos y no requieren de intermediarios.

En Pensilvania, la Agencia Pública de Empleo del SENA ofertará sus servicios

Intermediación laboral, orientación y formación ocupacional, entre otros, serán los servicios que ofertará la Agencia Pública de Empleo del SENA en el municipio del Alto Oriente de Caldas.

Mañana en la plaza principal de Pensilvania la Agencia Pública de Empleo del SENA Regional Caldas desarrollará una jornada de empleabilidad con el fin de que los habitantes de este municipio del Alto Oriente Caldas tengan la posibilidad de acceder a los servicios gratuitos e indiscriminados que presta la Entidad.

“Es una forma de descentralizar nuestros servicios y así facilitarle a los caldenses el acceso no solo a las herramientas de intermediación laboral, sino también a otro tipo de servicios que promueven la competitividad en el mundo laboral”, explicó Jeanneth Adriana Gil Bohórquez, coordinadora de la Agencia Pública de Empleo del SENA en Caldas.

En la jornada que se realizará de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., los asistentes podrán realizar inscripción a la plataforma de la agencia, postularse a vacantes y participar de talleres de hoja de vida.

“También estaremos ofertando todo lo que tiene que ver con certificación de competencias laborales, formación complementaria y emprendimiento, herramientas que ayudan a tener mayor éxito en el mercado laboral”, añadió Gil Bohórquez.

La certificación de competencias laborales le permite al ciudadano validar con el SENA el conocimiento empírico que tiene sobre un arte u oficio. La formación complementaria mejora los perfiles ocupacionales de los usuarios buscadores de empleo, y los servicios de emprendimiento, promueven la consolidación de unidades productivas y el acceso a capital semilla.

La jornada de empleabilidad es apoyada por la Alcaldía de Pensilvania.